ご応募いただく皆様へ
働きやすい職場に向けて
当社は、働きやすい職場が基本となってこそ、良い仕事、パフォーマンスが発揮できると考えています。効率的な作業を背景とした長時間労働の撲滅、第三者を入れてのあらゆるハラスメントの防止、必要な社員教育の実施、福利厚生の充実につとめ、社員が活躍できる環境の創造につとめています。
安心して長く活躍できる環境で、やりがいのある業務が待っています。ぜひ私たちの仲間になり、一緒に働きましょう。
代表取締役 我妻 弘一
求める人物像
●自ら考え実行できる「積極性」のある人
昨今の日本は経済の縮小や国際競争力の低下など、さまざまな課題を抱えています。そういった中で、経済的・効率的に作業を進める重要性が増しております。与えられた仕事を遂行するだけでなく、自ら考え実行できる積極性のある人を求めています。
●「正義感」と「柔軟性」をもって業務を遂行できる人
社会は人と人が共に働き、協力して成り立っています。価値観や方向性、事実や物事に対して解釈の異なった人の意見を尊重し受け入れ、チームで働くことができる柔軟性と協調性がある人を求めています。ただし、柔軟性や協調性を誤って解釈することなく、正義感を背景とした職場の規律を保たれる人が望まれます。
